Étude de rémunérations 2025
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Deine Aufgabe als Recruitment Consultant bei der PageGroup, ein international angesehener Personaldienstleister, wird sowohl herausfordernd als auch spannend sein. Du unterhältst dich mit Kandidaten/-innen und Kunden/-innen und versuchst gegenseitig den besten Match zu finden, ganz nach unserem Motto: We change Lives!
We are seeking a EMEA Payroll Analyst with experience in a similar payroll role, particularly with outsourced payroll providers. The ideal candidate should be able to work both independently and as part of a team, demonstrating excellent analytical skills and attention to detail. Strong communication skills are essential for interacting with external parties and internal team members at all levels.
Die Page Group ist ein internationales Rekrutierungsunternehmen.Wir wurden in London gegründet und sich weltweit gewachsen und haben derzeit 150 Büros in insgesamt 36 Ländern. Das heisst, wir arbeiten mit Firmen auf einer globalen Ebene zusammen, versuchen jedoch so lokal wie möglich zu sein. Daher haben wir 3 Büros in der Schweiz.
Wir suchen motivierte Vertriebstalente mit Drive! Als Sales Consultant bei Michael Page arbeitest du in einem dynamischen Umfeld, baust ein starkes Netzwerk auf und entwickelst dich schnell weiter. Dein Job ist vielseitig, anspruchsvoll - und macht richtig Spass.
Du möchtest Deine Begeisterung für Vertrieb und Dein Interesse an der Personalberatung verbinden? Als Recruitment Consultant - Sales & Business Development Specialist in unserem Zürcher Büro lernst Du von erfahrenen Kolleg:innen, entwickelst Deine Fähigkeiten im Vertrieb weiter und baust langfristige Beziehungen zu Kunden und Kandidat:innen auf.
Als Recruitment Consultant - Sales & Business Development Specialist in unserem Zürcher Büro kombinierst Du Deine Leidenschaft für Vertrieb mit exzellenter Beratungs- und Recruiting-Expertise. Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess und nutzt Deine kommerziellen Fähigkeiten, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu entwickeln und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Als führender Personalvermittler in der Region sind wir bei Michael Page laufend auf der Suche nach engagierten Talenten im Bereich Administration & Business Support - und das auf allen Senioritätsstufen.
Als führende Personalvermittlungsagentur in der Region sind wir ständig auf der Suche nach Top-Talenten mit erster Arbeitserfahrung für permanente Positionen. Wir bieten Festanstellungen fokussiert in den Bereichen Buchhaltung, Controlling & Finanzmanagement. Wir freuen uns darauf, Sie in einem persönlichen Gespräch kennenzulernen!
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen und führend in seinem Bereich, suchen wir eine/n Gebietsverkaufsleiter/in (a) 100%. Das Unternehmen vertreibt exklusive Marken im Freizeitbereich. Gesucht wird eine verkaufsstarke Persönlichkeit mit Erfahrung im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen. Geboten werden moderne Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit als Account Manager (m/w/d), die sowohl den Leiter des Private Banking unterstützt als auch aktiv das Tagesgeschäft der Kund:innen betreut. Diese Position verbindet Organisationstalent, Kundenorientierung und Eigenverantwortung in einem familiären Umfeld.
Unser Kunde, ein international führendes Unternehmen in der Technikbranche, sucht ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n Regionalen Sales Manager/in für die Deutschschweiz (m/w/d) in Vollzeit (100%). In dieser Position erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Eigenverantwortung. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung im Verkauf sowie im Ausbau und der Pflege von B2B-Kundenbeziehungen
We are looking for an Executive Coordinator to deliver top-tier support to our client's CEO across multiple locations. The person will be based in Lausanne. The role is full-time and it is a Try&Hire contract, starting as soon as possible.
We are seeking a highly skilled and experienced Senior Executive Assistant to support two Presidents for a 6-month assignment. The ideal candidate will be proactive, detail-oriented, and capable of managing multiple priorities in a fast-paced environment. Exceptional communication skills in English are a must.
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