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Michael Page
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions.
Nous recherchons un(e) dirigeant(e) expérimenté(e) pour le business de la région genevoise, avec la responsabilité complète du développement commercial, du management d'équipes de direction et de la gestion d'un P&L significatif.
Lead the global marketing function for an ultra luxury, design led business entering its next phase of growth. Shape brand, creative direction and portfolio positioning while leading an established team from Dubai.
The Geneva Graduate Institute is seeking an experienced and entrepreneurial Director of Development and Donor Engagement to build and lead its Development Office. Reporting directly to senior leadership, this new position offers a unique opportunity to shape the Institute's fundraising strategy, establish best-in-class donor engagement practices, and create the foundations for sustainable philanthropic growth.
Rejoignez une FinTech suisse en croissance et accompagnez banques privées, asset managers et family offices dans l'utilisation d'une plateforme avancée d'analyse de performance et de risque. Un rôle à la croisée du Client Success, de la gestion de projet et du développement commercial, avec une forte exposition à des interlocuteurs seniors.
Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) Clientèle en Gestion de Fortune en contrat permanent à 100% et basé(e) à Genève. La ou le collaborateur(trice) rejoindra le département Gestion de Fortune de la banque.
Face au développement de nouvelles infrastructures et à l'évolution de ses activités et de son organisation, les tl souhaitent renforcer leur fonctionnement par processus en déployant un système de management intégré (SMI), au service de la performance, de la maîtrise des risques, de la qualité et de l'excellence opérationnelle.
Le/la Directeur/ice Finance & Administration est responsable de la maîtrise financière et administrative de la Fondation. Il assure le budget, la trésorerie, le reporting financier, le contrôle économique des engagements, la gestion administrative des ressources humaines et la qualité de l'information financière mise à disposition de la Direction, du Conseil et du réviseur.
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