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Vous développez et gérez des partenariats stratégiques avec les enseignes de la grande distribution en Suisse, en négociant des accords clés et en pilotant des plans d'affaires pour renforcer la présence de marques emblématiques sur le marché.
Vous avez une formation d'Ingénieur ou Master en Achats avec minimum 3 ans d'expérience comme Acheteur dans un domaine industriel et vous souhaitez rejoindre une entreprise dans le domaine du luxe?
Die Position richtet sich an eine dynamische Vertriebspersönlichkeit, die bestehende Key Accounts im Schweizer FMCG-Markt strategisch betreut und neue Geschäftspotenziale erschliesst. Sie kombinieren analytisches und unternehmerisches Denken mit ausgeprägten Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten und bewegen sich sicher zwischen Handel, Marketing und Kundenentwicklung.
Notre client est une maison horlogère de renom basée à Genève, reconnue pour l'excellence de ses produits et la maîtrise de ses processus industriels. Dans le cadre du renforcement de ses équipes achats, il recherche un Acheteur / Approvisionneur spécialisé dans les composants horlogers.
In dieser Rolle verantwortest du den B2B-Vertrieb einer SaaS-Lösung über den gesamten Sales Cycle - von der Lead-Qualifizierung bis zum Vertragsabschluss. Du baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und trägst aktiv zur Umsatz- und Marktentwicklung des Unternehmens bei.
Intégrez une équipe dynamique en tant que Purchasing & Sales Assistant et participez activement à la gestion des produits. Votre mission : soutenir les lancements et optimiser les performances commerciales.
Wir suchen eine:n erfahrene:n Sales Manager:in, um unabhängige Investment Advisors für eine innovative Wealth-Management-Plattform zu gewinnen. Sie verantworten die Akquisition, den Aufbau eines eigenen Portfolios und die Beratung zu digitalen Lösungen für Compliance, Onboarding und Investment Execution. Eine spannende Chance für alle, die im FinTech-B2B-Vertrieb durchstarten möchten.
Wir suchen eine kommunikative und ehrgeizige Persönlichkeit als Junior Sales Executive (m/w/d), die Freude daran hat, potenzielle Geschäftskund:innen telefonisch zu gewinnen und bei ihren internationalen Finanztransaktionen zu begleiten. In dieser Einstiegrolle lernst du alles, was es für einen erfolgreichen Start im B2B-Vertrieb braucht - mit klarer Perspektive auf Entwicklung und Verantwortung.
Du begeisterst dich für Technologie, willst den Finanzsektor mitgestalten und hast Freude am Vertrieb? In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für den Auf- und Ausbau von B2B-Kundenbeziehungen mit Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern im DACH-Raum. Als Sales Executive bist du Teil eines dynamischen, ambitionierten Teams - und trägst entscheidend zum Wachstum eines führenden SaaS-Anbieters bei.
This role oversees group-wide accounting, consolidation, and financial reporting, ensuring accuracy, compliance, and efficient processes across international teams. Reporting to the Group CFO, it drives financial excellence, manages audits and tax matters, and supports strategic decision-making to enable the company's growth.
The After Sales Project Manager will play a crucial role in overseeing and coordinating customer service projects within the FMCG sector. This permanent role in Neuchâtel requires exceptional organizational skills and a proactive approach to ensure successful project implementation and client satisfaction.
Als Teil des Private‑Client‑Teams übernimmst du Verantwortung für die individuelle Finanz‑ und Vorsorgeplanung anspruchsvoller Kund:innen und erweiterst gemeinsam mit deinem Team das Beratungsangebot weiter. Diese neue Rolle bietet dir Raum zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, da du aktiv beim Auf- und Ausbau des Finanzplanungsteams der Bank mitwirkst.
Für eine renommierte Privatbank in Zürich suchen wir einen erfahrenen RM Hunter (m/w/d) zur aktiven Akquisition und Betreuung von External Asset Managers (EAM). In dieser Rolle verantworten Sie den systematischen Ausbau des EAM-Geschäfts sowie die nachhaltige Positionierung der Bank im Schweizer Markt.
Als Junior Key Account Manager unterstützen Sie den Ausbau und die Betreuung strategisch wichtiger Kunden im deutschsprachigen Raum der Schweiz. In enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Kundenbindung, Vertriebsentwicklung und langfristigen Partnerschaften.
Als Portfolio Manager unterstützen Sie die Betreuung und Weiterentwicklung von Mandantenportfolios für institutionelle und private Kunden, ohne eigene Fonds zu managen. Sie arbeiten eng mit Senior Management und Investment-Teams zusammen, tragen zur Portfolioanalyse bei und bringen sich aktiv in Kundenprojekte ein.
In dieser Position übernehmen Sie eine tragende Rolle innerhalb eines professionell aufgestellten Finanzteams. Das Umfeld ist geprägt von hoher Dynamik, klaren Prozessen und einem operativen Tagesgeschäft, das durch internationale Berührungspunkte ergänzt wird. Die Funktion bietet sowohl fachliche Tiefe als auch Entwicklungsmöglichkeiten.
Diese Position verbindet Aussendienstbesuche und Beziehungsmanagement mit strategischen Vertriebs- und Marketingaufgaben. Sie treiben das geschäftliche Wachstum voran, indem Sie Kunden betreuen, Produktdaten verwalten, Veranstaltungen organisieren und Initiativen zur Stärkung der Marktpositionierung beitragen.
Für unseren Kunden, eine global bekannte Marke im Bereich Food & Beverage mit starker Präsenz in der ganzen Schweiz und starkem Wachstum, suchen wir eine/n HR Business Partner zur Verstärkung des Schweizer HR-Teams.
Suchen Sie eine spannende Herausforderung im Bereich Accounting & Finance? Unser Kunde im Bereich Retail in Zug sucht eine(n) engagierte(n) Accountant (M/W/D), der/die das Team mit Fachwissen und Präzision unterstützt.
We are seeking a Client Intelligence Consultant for an interim assignment (part time) in Geneva, supporting regional markets with advanced analytics, data storytelling, and client insights. The mission blends quantitative analysis with strategic thinking and offers strong visibility within the organisation.
Le rôle combine la gestion complète des salaires suisses (environ 60%) et la comptabilité générale (environ 40%) avec une vraie opportunité de contribuer à la structuration financière du groupe.
We're seeking a (Senior) Talent Acquisition Partner to lead hiring across Innovation, Design, Product, and Technology for a global consumer brand. Ideal candidates thrive in fast-paced, creative, and high-growth environments, with strong expertise in tech and product recruiting. You'll shape hiring strategies, assess top talent, and build diverse, high-performing teams that drive impact.
In dieser vielseitigen Accounting-Position übernehmen Sie Verantwortung für die Schweizer Gesellschaften und wirken aktiv bei Abschlüssen, Konsolidierung und internationalem Reporting mit. Sie arbeiten in einem dynamischen, wachsenden Umfeld mit internationalen Schnittstellen und Gestaltungsspielraum.
The role is focused on ensuring smooth digital content operations by managing workflows, timelines, and vendor coordination. It's ideal for someone who loves structure and wants to make a real impact on process efficiency in a dynamic, creative environment. Start ASAP (early 2026) for at least 12 months.
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bausektor, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Sales Manager (a) 100%. Das innovative Unternehmen ist im Bereich Hausbau- und Gartenbau tätig. Gesucht wird eine junge, motivierte Persönlichkeit mit erster Erfahrung im Sales, die bereit ist, sich weiterzuentwickeln und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen.
Dans le cadre d'une forte activité notre client recherche un/une COORDINATEUR(TRICE) SAV/SERVICE CLIENT FR/ALL/ANG en CDD de 6 mois minimum. Ce poste nécessite une bonne maîtrise de l'allemand et de l'anglais (B2 minimum), ainsi qu'une expérience dans le secteur FMCG, retail, industriel. Vous serez en support de deux équipes, SAV et service client.
Unser Kunde sucht einen erfahrenen Key Account Manager (m/w/d) für die Betreuung und den Ausbau von strategischen Kundenbeziehungen in der Deutschschweiz. Die Rolle umfasst die Entwicklung individueller Lösungen, Umsatzsteigerung sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen.
The HR Director will lead the modernization and governance of HR across France and Switzerland, ensuring policies, processes, and practices are competitive, compliant, and aligned with business strategy. Acting as a trusted advisor to the CEO/CFO, the role combines strategic transformation with operational control-delivering data-driven insights, robust payroll oversight, and a pragmatic.
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