Vakanzen

Ce poste de Responsable Technicien Second Œuvre exige une expertise technique solide dans la gestion de projets de construction. Vous serez responsable de la coordination des travaux de second œuvre, en veillant à la qualité et au respect des délais.

• Gérer et suivre des projets liés à la géotechnique.
• Participer à la préparation et à la réalisation d'études techniques.
• Assurer la coordination avec les différents interlocuteurs internes et externes.
• Contribuer au bon déroulement des projets, de la phase d'étude à la mise en œuvre.
• Prendre progressivement un rôle plus large dans l'organisation, selon vos ambitions.

Assurer la programmation, le paramétrage, les tests et la mise en service des installations MCR et GTB, tout en garantissant la qualité, la fiabilité et la performance des systèmes automatisés.

Dans le cadre du développement de l'un de mes clients, une entreprise spécialisée dans les installations sanitaires et les techniques des fluides, reconnue pour son sérieux, son expertise historique et la qualité de ses réalisations.

Dans le cadre du développement de l'un de mes clients, une entreprise spécialisée dans les installations sanitaires et les techniques des fluides, active sur des projets complexes (industrie, pharmaceutique, tertiaire) et reconnue pour son expertise technique, sa stabilité et sa culture d'équipe.

Dans le cadre du développement de l'un de mes clients, une entreprise historique active dans les installations sanitaires et les techniques des fluides, reconnue pour sa rigueur, son expertise technique et ses projets de grande envergure (industrie, pharmaceutique, tertiaire)

You will focus on deepening existing client relationships and delivering wealth management solutions aligned with clients' long-term financial objectives.You will act as the primary point of contact and trusted advisor, coordinating with internal specialists to provide investment advisory, wealth structuring, and financing solutions.

Our client is seeking a consultant to support both the Industrial Process Support Team and the Product Development Team during a period of increased industrial activity. The consultant will contribute to developing, securing, and transferring key manufacturing and sterilisation processes while strengthening technical documentation and supporting cross‑functional operations.

Vous aurez à votre charge la gestion de l'IT et le management de 2 collaborateurs. La gestion des projets, des évolutions et de la digitalisation de l'IT.

We are looking for a Banking Accountant with a strong foundation in financial operations and an interest in data, automation, and AI-driven transformation.

This role is ideal for someone who combines solid accounting expertise with technical curiosity and the ability to partner closely with IT teams to improve processes, reporting, and systems.

Für eine etablierte unabhängige Vermögensverwaltungsboutique in Zürich suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit für eine zentrale Client Operations Rolle. Sie arbeiten eng mit Senior Relationship Managern und der Geschäftsleitung zusammen und stellen sicher, dass Kundenbetreuung, administrative Abläufe und operative Prozesse effizient und professionell funktionieren.

Für unseren Kunden, ein weltweit tätiges Unternehmen in der Industriebranche, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Business Development Specialist (a) 100% für die Schweiz.

Wir richten uns mit diesem Inserat an eine ausgeprägte Sales-Persönlichkeit mit klarer Hunter-Mentalität. Die Firma bietet spannende Aufgaben in einem modernen Umfeld sowie attraktive Anstellungsbedingungen.

Our client is strengthening its HR function in Geneva and is seeking to hire a HR Generalist to drive high‑quality HR operations and employee experience.
In this role, you will be a key contributor throughout the entire employee lifecycle. Acting as a trusted HR, you will focus on HR administration, employee relations, compliance, and ensuring operational excellence across all HR processes.

Pour l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Compliance Officer FR / ENG en contrat permanent à 80% - 100% et basé(e) à Genève. La ou le collaborateur sera en charge du middle-office compliance au sein de la structure.

Vous jouerez un rôle clé dans le soutien administratif, relationnel et organisationnel de l'équipe et du management. Ce poste temporaire jusqu'à la fin de l'année 2026 (voire Try&Hire) est basé sur le canton de Fribourg.

Support de 3 mois au département juridique d'une institution genevoise dans le domaine de la santé, notamment dans les domaines de la recherche clinique et non-clinique, gestion contractuelle et conformité réglementaire (LRH, OCLIN).

For our client, a renowned company in the services industry, we are looking for a HR Coordinator 80-100% for their office in Zurich.

This position combines Executive Assistant responsibilities with office coordination tasks. The successful candidate will provide high‑level administrative support to several senior team members, including diary management, meeting organisation and travel coordination. The role also contributes to maintaining the smooth daily operations of the Geneva office, working closely with the local Office Manager.

Notre client recherche un Technicien Méthodes chargé de soutenir la production, d'accompagner l'industrialisation et d'optimiser les procédés liés aux cadrans et aux Métiers d'Art. Vous jouerez un rôle central entre ateliers, développement et méthodes, garantissant la robustesse des process et la qualité produit.

Gérer le suivi des impayés et des procédures de recouvrement en soutien direct au gérant contentieux expérimenté.
Assurer l'analyse des comptes, la préparation des démarches administratives et la coordination avec les interlocuteurs internes et externes.

Gérer le suivi des impayés et des procédures de recouvrement en soutien direct au gérant contentieux expérimenté.
Assurer l'analyse des comptes, la préparation des démarches administratives et la coordination avec les interlocuteurs internes et externes.

We are looking for an HR Project Manager specialised in job classification to support a major People Management transformation programme. The role focuses on managing job architecture and classification projects while ensuring the adoption of structured evaluation methodologies such as Mercer IPE or equivalent frameworks.

An international organization is seeking a Junior Legal Counsel (part-time, 40-60%) to support its Investigations Unit. This position is ideal for an early‑career legal professional with a first relevant professional experience - such as an internship or junior role in a law firm, court, prosecution office. Excellent command of English is crucial for this role.

Experienced Relationship Managers seeking greater independence will find a compelling opportunity here. Build and grow your own client book on a modern wealth advisory platform serving clients across the DACH region and Europe. The model combines entrepreneurial freedom, fast onboarding and institutional infrastructure, allowing advisors to deliver fully independent investment solutions to their clients.

Für unseren Kunden, eines der führenden Unternehmen seiner Branche, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Aussendienstmitarbeiter (m/w/d) 100%. Das Unternehmen überzeugt durch moderne Anstellungsbedingungen und bietet eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen, international ausgerichteten, technischen Umfeld. Wir richten uns an eine Verkaufs­persönlichkeit mit fundierter Erfahrung im Bereich Holz und Holzverarbeitung.

Vous serez en charge d'analyser et de suivre la performance des placements financiers, produire les reportings périodiques, projeter les performances futures et assurer la cohérence de l'allocation stratégique d'actifs, y compris en cas d'effet de levier. Par ailleurs vous aurez en charge la gestion de l'outil de consolidation financière, ainsi que l'étude des nouvelles opportunités d'investissement.

(Senior) TA Partner role focused on hiring for Merchandising / Demand Planning or Product focused, and Creative/Design teams within a fast‑paced global brand. Own end‑to‑end recruitment for niche specialist roles, partner with senior stakeholders, build pipelines, and shape hiring strategies in a dynamic, international environment. Experience in Fashion, Retail or similar industries will help to be successful.

Our client, a leading international organization undergoing significant global expansion, is seeking a skilled Global Mobility Specialist to join their HR team on a 6‑month in‑house assignment. This is an exceptional opportunity to step into a strategic and operational role, supporting global talent moves across multiple regions while collaborating with senior stakeholders.

Nous accompagnons un groupe international basé à Genève dans le recrutement d'un·e Spécialiste Formation & Développement des Talents pour rejoindre l'équipe RH. Dans un contexte de transformation organisationnelle, ce rôle contribue au développement et à la mise en œuvre des programmes de formation, d'apprentissage et de développement des collaborateurs, de leurs managers et directeurs.

• Tenue comptable complète jusqu'au bouclement.
• Établissement mensuel des salaires dans le respect des conventions et usages suisses.